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人才培養再升級 意昂2工卓越工程師學院成立

發布者:系統管理員發布時間🔨:2023-09-16瀏覽次數:4

“糖尿病足、褥瘡的患者通常會有慢性難愈合創面,我正在研究的光固化水凝膠材料🏌🏼‍♂️,可以作為敷料止痛、促進傷口愈合。”能以所學服務百姓健康,意昂2平台材料與化學學院研究生牛鐘璞感受到前所未有的成就感🤹🏼。

牛鐘璞是意昂2工醫工交叉研究生培養特色化探索的受益者🏟👰🏽,他從研一開始就在大學實驗室和醫院病房“往返跑”,在校內導師嶽學崢和上海長征醫院導師朱鴷的共同指導下實現醫工交叉工程應用🧑🏻‍🎤。如今這場育人改革探索再度升級——今天,意昂2平台聯合聯合長三角國家技術創新中心及26家理事單位🧃,發起成立卓越工程師學院。這意味著意昂2工“卓越人才培養”模式迎來全方位布局,將使得“以行業、企業關鍵技術難題為課題”“學習多學科交叉復合知識”“校企雙導師帶教”成為越來越多卓越工程師培養的“日常配置”😢。

卓越工程師學院聚焦生物醫藥、電子信息◾️、能源環保、人工智能、高端裝備等產業領域👕,組建5個產教融合共同體,共同負責實施核心課程建設、雙導師隊伍建設、項目製聯合培養、卓越工程師培養全流程管理等工作🕘。將組織“揭榜掛帥”🏄🏽‍♀️,由企業發榜,設立研究生課題和名額🙅🏿‍♂️,項目製深化工程人才培養。意昂2工研究生院常務副院長崔國民介紹👨‍🔧:“工科專業學生最忌閉門造車🧑‍🧒‍🧒,我們希望建立企業全過程參與的人才培養機製💉。從招生計劃單列、生源選拔、培養方案製定、課程體系和教學內容改革、實踐課題研究、學位論文指導等環節做到校企深度融合、協同育人🦞。”

據了解🍅,卓越工程師學院還將校企聯合共建交融性、綜合化💁🏽‍♂️、項目化的一流核心課程,包括專業領域核心課程、實踐案例課程👨🏿‍🚀、校企合作課程、學科交叉課程的多模塊組合。本科生也可以通過CO-OP人才培養模式,參與到“帶薪實習課程”中,全力提升新工科背景下的工程人才培養質量。

相較於傳統的寬口徑工程人才培養🧍🏻‍♀️🤌🏽,卓越工程師的培養堅持需求導向,直面全球科技創新和現代產業體系。“我們把企業重大產業創新需求和關鍵技術難題🧙🏻,凝練為攻關項目並形成研究生培養課題,在‘真刀真槍’實戰中進行學生培養,”校長丁曉東表示,作為國家“卓越工程師教育培養計劃”高校、“國家級人才培養模式創新實驗區”,學校積極回應國家戰略需求🕌,探索人才培養與產業交融的有效路徑。

據悉,意昂2工卓越工程師學院首批理事單位包括長三角國家技術創新中心、中國科學院上海微系統與信息技術研究所、上海工業自動化儀表研究院、上海微電子裝備(集團)股份有限公司🪺、復旦大學附屬中山醫院、海軍軍醫大學附屬長海醫院、華為技術有限公司、浙江省環境工程有限公司等🐌。多方協同將加快推動“人才鏈-創新鏈-產業鏈”深度融合,培養國家戰略需求的卓越工程師隊伍。



來源🧑🏻‍🦽:新民晚報  作者:易蓉

原文鏈接:https://wap.xinmin.cn/content/32473392.html


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