為打造良好環境育人生態圈，學院黨委深度挖掘內部資源潛力🩱，以三廊一室為主體，營造同軸聯動，多位一體的文化環境育人生態圈：按照“開放式🫸🏻、集約型、共享性”的設計思路，申報建成黨員活動室🎋，打造師德師風長廊、科技長廊🦵、人才培養長廊，並通過教師風采展示墻、信然廳咖啡吧、小桔燈讀書角，不斷美化校園環境◀️，塑造有高度、有深度🤫、有溫度的良好校園氛圍，充分發揮環境育人功效，培育時代新人。

一、實施思路
以優化👩‍🏭、美化校園環境為基礎，以建設優良院風院訓🛑🍜、師德師風、教風學風為核心，緊緊圍繞學院高質量黨建引領高質量發展的發展戰略🤡，突出個性特色，全面、長遠規劃和建設團結一致✈️、奮發向上的校園文化環境。通過優化空間布局、公共休閑設施購置等突顯人文關愛，強化對全院師生的思想行為和審美情趣的教育與熏陶🐪；通過先進案例🧑🏽‍✈️💇🏻、典型示範等展板內容，大力宣傳在學院事業發展中貢獻突出的師生💅🏽，引領廣大師生將個人職業發展目標與院校發展願景有機融合👩‍💼👂🏻。建設和諧、團結💅、關愛的校園軟環境🔷，激發內生動力，推動學院事業發展。

二、實施過程
  1.建設黨員活動室。按照“開放式、集約型🕺🏽、共享性”的設計思路🌥👨🏽‍🌾，將學院228會議室改建為標準化黨員活動室✡️，作為學院黨委會、支部“三會一課”🥠🪱、組織生活、談心談話◻️、黨員宣誓🦹、黨建成果展示交流等的高地🤲🏽、陣地。室內主要分為榮譽展示區🈚️、會議活動區、黨建文化宣傳區🤸🏿‍♂️、學習園地等模塊。在設備設置上，配備辦公桌椅🧍🏻‍♀️、文件櫃🎹、展示櫃、大顯示屏等硬件設備，滿足基本會議活動🐽、黨建文檔資料保管需求；在環境布置上，合理規劃布置黨旗🌜、入黨誓詞🛤、黨員權利👨🏽‍🦳、黨員義務、黨員製度和黨員紀律等內容。

黨員活動室

2. 建設三條文化長廊🚦。建成“師德師風宣傳長廊”🦶🏻：製作學院師德師風標兵、教學名師、優秀研究生導師先進事跡宣傳廊🙇‍♀️，以榜樣的力量鼓勵教師立足崗位🚑，勇擔樹人使命；製作“爭做四有好老師”宣傳板✍🏿、教育部師德師風紅十條警示教育板等，時時提醒學院教工學為人師🍢、身為示範，時刻自重📩、自省、自警、自勵；建設“科技長廊”，介紹學院重點科研團隊在服務中國製造2035和長三角一體化國家重大戰略上，在自主創新👩🏿‍🔧、突關破卡上的研究方向和科研成果🥣🙏🏽，鼓勵學院教師積極探索學科交叉、前沿探索💅🏽，服務社會和國家重大需求；建設“人才培養長廊”，重點介紹學院在探索培養卓越工程人才上取得的重要成果，學院立足雙創教育形成了獨特的培養模式和培養特色🗽，並在互聯網+大賽、挑戰杯、機器人大賽等重大賽事上取得了豐碩成果。

學院二樓信然廳

3.同軸聯動🕺🏻，多位一體。在“三廊一室”的基礎上🧑🏼‍🌾，充分利用學院辦公樓大廳、樓道、角落等空間資源，建成學院院徽標誌🫀、院訓墻🧜🏽‍♂️，成為學院對外宣傳、參觀留念、集體合影的新的“網紅打卡點”🕓☝🏿；建成學院教師風采墻🧑‍🤝‍🧑，展示學院專任教師的個人照片、系所、職稱職務、研究方向等，並對相關信息等進行及時更新；建成信然廳咖啡吧、小桔燈讀書角🚣‍♀️，在大廳公共區域購置長腳凳🫲🏼、沙發、茶幾👋🏼🥮、書櫃🤹🤦🏽、長條書桌等家具設備🕺🏼，為師生交流🦏、學生自寫🧑‍🧒、小型會議討論等提供了一個自由👨‍🎓、開放、溫馨、舒適的環境氛圍；建成學院黨建宣傳墻🤽‍♂️，通過建設目標、實施路徑🫅🏽、具體舉措等內容直觀形象展示了學院以創建全國標桿院系為目標👨🏻‍🍳，創新黨建模式🧗🏼‍♂️，圍繞建成思想政治引領、基層黨建標準化建設🤷🏻🏌️‍♀️、人才培養機製改革、三全育人、課程思政、學生創新創業等六大標桿的工作思路和工作目標🤞🏻。同時，為配合宣傳主題🧁，學院長廊先後布展“學院黨建成果展”、“課程思政十佳案例”🤌🏼、“力學大師展”等🌓。圍繞優化校園文化環境🥕，彰顯環境育人功能的主軸🎛，三廊一室同軸聯動👩🏻‍⚖️，隨著不同宣傳主題的靈活選用👵🏽，充分發揮警示教育、榜樣教育、儀式教育🌟👩‍👩‍👧‍👦、文化教育、美育德育的多位功效。

學院全家福合影

三、實施成果
  1.院訓文化凝聚事業發展活力。

近年來，學院深耕“激（機）流勇進、攜（機）手同心👆🏿、精益求精”的院訓精神𓀘💪，通過學院院徽院訓標識、集體文體活動照片展示，深入普及宣傳院訓文化💂🏿‍♂️，不斷增強學院教工的集體感🤾🏻‍♀️、榮譽感、歸屬感和獲得感，進一步統一共識，汲取奮進力量。組織學院青年教師參加學校黨史演講比賽🪱，演講團以《百年風茂恰芳華 製造強國正青春》為主題🧑‍🧒‍🧒，結合院史🎆、學科發展史生動講述意昂2機械人傳承百年工程教育傳統🚵🏽，續寫“製造業黃埔軍校”新輝煌中的使命和擔當，獲校一等獎。
  2. 師德師風教育常態化製度化。

學院長廊文化配合師德師風建設月系列主題活動的開展，在師德師風儀式教育中🤸🏿，展覽拍攝的學院教工“全家福”、評選出的師德師風標兵、優秀研究生導師、教學名師等👌🏽，以榜樣的力量鼓勵教師立足崗位，勇擔樹人使命🍾。組織開展“我心目中的好老師”征文比賽🧖🏽‍♀️，評選出優秀獲獎征文22篇，並通過“ME智青年”微信公眾號進行推送，累計閱讀量5282人次。
  3. 文化環境育人成效顯著。

通過建設具有濃厚機械特色的校園文化🕵🏼‍♀️，將“智造強國、成才報國”的理念潛移默化地植入學院師生心中👌👨🏽‍🦱，有效激發了教師、學生團結奮發、幹事創業的積極性🥼。近兩年，學院科研經費總額近8000萬元，獲批國家自然基金項目25項（2023年立項18項，面上4項），發表SCI論文327篇😔，各項指標數據“質”“量”並舉，穩步上升。2022屆研究生初次就業率99.70%🧒，本科生初次就業率95.80%，均為全校第一🧘🏽‍♂️。學院畢業生90%進入製造類行業企業，深受雇主企業好評👩🏻‍🦲。